制度;(4)交接班制度;(5)巡回检查制度;(6)干部上岗制度;(7)设备检修制度;(8)要害场所管理制度;(9)应急预案;(10)设备技术特征;(11)设备供电系统图;(12)液压(制动)系统图;(13)润滑系统图;(14)设备运转、检修、事故、保护试验、岗位人员巡查记录;(15)交接班、外来人员登记等记录
36)机电设备选型论证、购置、安装、使用、维护、检修、更新改造、报废等综合管理程序规范
37)设备技术档案健全，实行专人管理;变压器、主通风机、主提升机、主压风机、主排水泵、锅炉等大型主要设备应做到一台一档，内容齐全
38)大型固定设备更新改造有设计，并有合格的验收测试结果和联合验收手续，操作规程及保护试验规定应与新改造后的设备相符
39)主提升设备、主排水泵、主通风机、压风机及锅炉等技术测试应符合规定，测试结果合格。主提升机新安装或大修后应进行一次测定，以后每3年应进行一次测定;主排水泵应每年测定一次;压风机应每年测定一次;锅炉应按固定进行检验
40)主要设备的关键零部件(主绞车的主轴、制动杆件、天轮轴、连接装置;主通风机的主轴、风叶)应按规定周期探伤，如无规定应为2年
41)定期进行电气试验和接地电阻测试
42)机电职工年度轮训规划，不漏项、不漏岗，职工按计划培训、持证上岗
43)各级专业技术、管理人员及岗位工人应及时按照国家规定的培训、考核、复训时间要求，接受相应有资质培训机构的培训，考试合格，持证上岗
