区（队） 长的安全生产权利规定
1．对区（队） 安全生产管理有协调指挥权。
2．对下达给本区（队） 的安全生产任务，有权根据区队安全工作的需要，
进行本区（队） 范围内的劳动调配和劳动组织的调整。
3．对本区（队） 职工在安全生产、技术革新、合理化建议和排除重大事
故等工作中有突出成绩或违章违纪造成严重事故和经济损失者，有权进行表扬
或批评，并有权建议上级给予奖励或处分。
4．在工人技术考核、晋级等工作中有组织评议权；对完成安全生产任务
的职工有奖金分配权。
5．在无作业规程、主要设备和材料不合格的情况下，有权拒绝开工。
6．生产现场发现有不安全因素，并威胁工人的人身安全时，在向上级汇
报的同时，有权停止生产、及时处理。
7．对那些在安全管理工作中，有严重失职行为的管理人员，有权提出批
评或向上级反映情况。
8．对矿和区（队） 制定的规章制度，如有不符合实际情况的，有权建议
修改。
9．因履行职责受到打击报复时，有权越级控告。