8月16日上午，我矿在视频会议室召开政工例会暨“两学一做”学习教育推进会。党委副书记、纪委书记、工会主席张卫以及党群口副科级以上管理人员、部分机关科室负责人、基层单位党总支 (支部)书记参加会议。

党委副书记、纪委书记、工会主席张卫指出，要继续抓好“两学一做”学习教育。按照集团公司要求，开展好“关于在党员领导干部中深入开展学讲话、强党性、转作风、提能力活动”。矿上要结合好后五个月工作实际，开展好第二专题研讨。要组织开展好党规知识测试工作。

张书记要求，各单位要宣传贯彻好“坚持根本宗旨，发挥党员作用”专题讨论会暨决战后五个月动员大会精神，把决战后五个月和创先争优以及专题大讨论相结合，在后五个月工作中，发挥好支部和党员的作用，支部和党员要做好承诺。要认真对待增强信心、立足岗位，尽职尽责，保安全、促生产大讨论活动，不要流于形式，着力解决信心不强，底气不足、责任不够、作风不实这些问题，发挥好大讨论的作用，与实际工作紧密结合起来。第二专题讨论的目的是统一职工的思想、凝聚职工的信心，举全矿之力，攻坚克难，完成矿井的各项安全经营指标。我们的干部要起到决定因素，转变作风，以上率下，严格执行18项措施，职能科室要强化监督。要改进工作方法，解决工作无中心、无重点，领导干部单打独斗、缺乏超前性、前瞻性，缺乏思路等实际问题。要亲力亲为、率先垂范、严以律己，一级带着一级干、一级做给一级看，把我们的各项工作严抓细揽抓落实，这样才能保证我们后五个月各项任务的完成。

张书记强调，要认真做好与集团公司巡视相关各项工作，以政治的高度对待这次巡视。巡视工作是党内的政治制度，是对一级党组织政治制度的体检。巡视过程中各单位要认真准备资料，对问题要做到不回避、不遮掩、不护短，更不要弄虚作假。在巡视过程中，要抓好安全不添乱、抓好稳定不添堵，多一点正能量、少一些负面影响，确保巡视正常进行。要依制管理，制定的制度要合规、合理、合情。要做好一人一事的思想工作，以情感人、以理服人、依制管人。要做好化解过剩产能期间职工离岗退养相关政策的宣贯工作，各单位要把相关文件向职工讲清讲透，并提前做好涉及人员的摸排工作，确保不影响安全生产。

会议宣贯了集团公司宣传思想工作座谈会精神;党群各部门总结通报了7月份工作开展情况，布置安排了8月份政工要项工作。