新安煤矿在工会会议室组织召开了职工代表积分管理工作交流会，来自各基层单位的59名职工代表参加了此次会议，并相互进行了学习交流 。

交流会上，该矿供应科工会主席陈杰对本单位关于开展职工代表“积分管理”工作情况做了经验介绍。基层各单位就此项工作的如何进一步深入推进，相互进行了学习交流。供应科率先实行的职工代表积分管理，通过“新安煤矿职工微家”微信平台的推广，在全矿起到了以点带面的作用，从而推动了企业民主管理工作的整体进步。

该矿工会副主席杨东峰就下一阶段职工代表积分管理工作进行安排布署，要求各基层单位要充分发挥职工代表的骨干带头作用，紧紧围绕企业当前“保生存、稳运行、提质增效”工作大局，认真履行职工代表义务，增强参与民主管理的能力，保护和维护职工代表的选举、被选举、审议、表决、建议、参与和监督等各项法定权利。矿工会将严格按照职工代表积分管理的有关规定，对于积分高的职工代表予以表彰奖励。(李春光、张艳玲)