“你身体又不舒服了吗，脸色不太好啊……”“听说孩子月底结婚，准备的怎么样了啊……”在上下班路上，大社矿行政科工会主席栗苹经常会对碰面的职工进行热情的搭讪，关心着大家的家长里短，劳心费神的事情，并积极劝解和帮助，让职工倍感亲切。

1月12日上午，职工马志刚来到单位，他年前刚做了脑动脉手术，花费了大笔的医药费。栗萍在闲谈中得知其因病致困的原因后，帮助写救济申请，并积极联系工会做好马志刚的困难救助，手续下来有十几项，她不厌其烦，怀着一片真情，用心做好各种申报工作，为职工赢得资金渡难关，受到职工好评。

她把车间工会微信群更名为 “交友微信群里”，把职工当朋友，当亲人。群里经常会出现各种“温馨提示”，“我明天要出矿参加集团公司会议，有事找我的同事请到后天过来。” “最近天气变化无常，请大家注意身体！”“大家晚上好，有谁在，我们开始抢红包，活跃一下群内氛围。”，让各种充满关心的提示信息，充满了家庭的温暖。

她考虑到自己时常有下班组、组织活动或者参加会议离开办公室时候，为避免职工来到车间吃到“闭门羹”，出现白跑一趟、白浪费打电话的情况，她坚决做到向领导请销假制度以外，再向职工请销假。发微信和QQ通知，并在办公室门前注明走向和时间，留下手机号码，真正把服务职工的心思体现在各种事情上，让职工倍感亲切。