管理是一门大学问，犹如橡皮筋，不能太紧、也不能太松，要到位，才能出成效，才能利于企业长远发展。
有效益的管理是科学管理，科学管理必须带来效益在企业管理中，有些管理人员总觉得“严是爱，松是害”，一味的对员工实行“硬手段”，只要稍微触到规章制度的边缘，从不会心慈手软，制度是要执行的，但也要采取相应的措施，既要对人更要对事，不能一把尺子量到底，这样容易物极其反。

         在企业管理中，我们要学会用科学方法去管理，用“上善若水”的管理文化强化内部管理，是借鉴水的柔韧性，开拓一种思路