【本网讯】日前，徐矿集团赛尔能源公司组织相关人员，召开薪酬分配违规问题自查自纠专项整治工作会议，安排部署了包括“违规决定工资调整、巧立名目设立和超标准、超范围乱批滥发单项奖、违规私设‘小金库’、定额计件、津补贴、二次分配‘两随意’、虚列虚报、瞒报冒领、克扣截留”等9项自查自纠专项整治重点内容。会议要求对自查自纠专项整治期间敷衍了事、欺上瞒下、弄虚作假、不主动纠错整改的单位和部门，一经查实将按照“一岗双责”从严问责。 

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