【本网讯】冀中能源邢矿集团老母坡煤业党总支在党建工作上主体责任层层落实，建工作制度进一步完善，权利监督制约机制进一步健全，以精细化规范化形成机制，较好地保证了各项工作的有效落实。
    老母坡煤业党总支在年初与集团党委签订《冀中能源党建工作目标责任书》后，组织召开专题会议，研究部署了2019年党建工作，制定《老母坡煤业党建工作要点》，成立党建工作领导小组，并与各党支部签订党建工作目标责任书。为更好地落实公司和支部两级班子“一岗双责”，制定详细责任清单，分组实施，做到了既有分工、又有合作、团结互助，层层落实。
    老母坡煤业党总支坚持党建工作与制度建设工作同谋划，同部署，同落实，制定党总支学习制度、支部学习制度，完善领导民主生活会制度、支部组织生活会制度、发展党员制度、缴纳党费制度等，通过以制度定规矩，保障组织生活规范化开展、科学化运行。
    老母坡煤业党总支坚持每天早调会、每周安全工作例会和董事长办公会落实重大事项报告制度，重大问题决策由领导班子集体讨论，保证了决策的科学化、制度化、民主化和规范化；充分运用谈话、提醒、约谈等措施，对党员干部身上的苗头性倾向性问题，及时进行提醒谈话，以抓早、抓小、抓苗头，进一步提升了监督效果。