【本网讯】10月26日上午，皖北煤电集团任楼矿在综采一区会议室召开“全员参与 全面公开”民主点评会。
根据货币结算管理办法，该单位党支部书记介绍了单位制定的二、三级核算标准。从割一刀煤、串一架长钢梁、卧底到工程质量奖罚等各个工作环节及内容明码标价，标准详细具体，所有工资货币化的结算标准和奖罚都接受职工的质询。
工会人员对点评会提出要求，希望该单位提前把结算标准张贴公开、各种奖罚公开、最终所得工资公开，让参加点评会的职工提前了解。同时希望点评会召开要充分展示公平、公正、透明的合理分配方式。
本次点评会是该矿一线单位实行工资货币化管理以来首次在一线召开。工资货币化管理就是将成本结算权下放给单位，按照四级市场的运行规则（集团到矿是一级市场，矿到科区是二级市场，科区到班队是三级市场，班队到个人是四级市场），实现工资日清日结。
