【本网讯】近期，陕煤铜川华远实业机关分公司采取多种措施力促党员干部进一步转变工作作风，真抓实干，无私奉献，推动各项工作扎实落实完成。
    该公司针对实业公司正处在“三供一业”分类移交、维修改造关键时期的实际，进一步加强科级干部的政治理论学习考核管理，以习近平新时代中国特色社会主义思想和上级政府、部门的“三供一业”移交宣传政策为主要学习内容，制定印发文件，统一配发学习笔记本，规定了笔记字数和学习心得体会要求，按月进行检查纪录，与个人当月岗位工资挂钩。通过加强学习，提高认识、统一思想，带头维护稳定，为推进各项改革任务的顺利进行奠定思想基础。
    在“百日安全”活动中，积极在党员干部、知识分子中开展“转作风抓安全争当安全标兵”和“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动。通过中心组学习、“三会一课”、“主题党日”等形式，加强宣传，强化教育培训，通过学劳模，学先进，抓安全、促安全，发挥典型引领作用。以“三项机制”为导向，绩效考核向一线倾斜，鼓励干部身兼多职，能上能下，到基层一线工作，为优秀人才发挥才智创造条件。
    在干部作风排查整改工作中，他们结合铜川市创建全国文明城市工作，对劳动纪律、工作人员仪容仪表、工作量化等方面加强检查考核，对党员干部要求更严、标准更高，要求领导干部发扬无私奉献精神，强化责任担当。在发挥离退休支部作用方面，通过学习会、座谈会加强对离退休党员的形势教育，发挥他们在“三供一业”移交改造、文明家属区建设、安全稳定等方面的“正能量”作用。通过发挥党员干部在物业维修服务、离退休人员管理服务、新项目发展等工作中的的“领头雁”作用，带动广大职工一道维护和谐安定团结的局面，立足岗位做贡献，为完成好全年各项工作任务打下了坚实的基础。