“朱师傅，今年多大岁数了，什么时候内退的，家住在哪里，家中几口人，在外有没有找到工作，有什么问题需要矿上解决的……” 皖北煤电集团卧龙湖矿党委书记王建中带领相关部门负责人一边与内退员工代表拉着家常，一边听取他们反映和咨询问题。
为进一步了解内退员工生活状态、所思所想和实际困难，近日，卧龙湖矿邀请部分内退员工代表进行座谈交流。
座谈会上，王建中对于内退员工代表反映的工资收入、年功工资、参加集中体检、家庭困难等问题，一一进行了解答，做到能解决的现场解决，不能解决的给予明确答复。
王建中希望内退员工要充分认清企业面临的形势和任务，进一步增强大局意识，做到与企业同呼吸共命运，为集团公司实现“共建共享”奋斗目标作出积极的贡献。同时希望他们在家庭方面或在工作和生活中遇到困难时，要通过合理的渠道进行反映，组织一定会力所能及帮助他们解决实际困难。
