【本网讯】为进一步搞好安全生产监督检查工作，促进矿井安全管理再上新台阶。近日，贵州盘江月亮田矿安检科对本单位的专业系统管理人员，实行绩效督察考核，以此增强提高他们的工作效率和工作质量。

   该科根据本单位专业管理人员，各自负责的工作业务范围，实行精细化管理，结合不同岗位的任务纪律要求，制定了相应的考核细则。具体做法，把日常工作中所包含的安全质量、行为标准、职责任务、思想品德、文明整洁等做为主要内容，实行百分制考核，并与个人的岗效工资挂钩，进行上下浮动。为表彰先进，督促后进，不定期还把督察考核结果进行上墙公开，接受群众监督，全力做到奖勤罚劣。