【本网讯】山东兖矿集团兴隆庄矿综掘二区面对矿井安全生产、成本控制、生产接续、高质量发展等工作，做到“四五六”助力“抓创新、抓细节、抓落实，树品牌”主题教育的深入开展。
这个队充分利用中心组学习、党员大会、职工政治学习日和班前班后会等时间，按照主题教育的“总体要求、主体内容、保障措施”等方面，采取集中讨论、理论研讨和适时举行小型会议等方式，采用点题、命题、专题讨论相结合等方法，引导全员认识到开展主题教育的重要性和必要性。分别在党员中开展“带头学习、提升素质、岗位奉献”主题教育活动；在领导班子成员中开展“把握决策、当好公仆、促进发展”主题教育活动；在班组长中开展“安全为先、团结协作、再创佳绩”主题教育活动；在职工群众中开展“落实职责、苦练技能、扎实工作”主题教育活动。
将开展的主题活动与贯彻落实党的安全生产方针、公司及矿安全工作精神相结合；与区队完全市场化、安全自主管理班组、安全标准化建设、和谐创建相结合；与单位安全管理、安全教育、安全培训、规章制度执行等实际相结合；与“三减三提”活动、安全不放心人排查帮教、行为隐患帮教、亲情化教育、隐患排查网络相结合。
依托主题、活动为载体，在全员中创新开展好以“安全知识，我必会了吗？行为隐患，我排查了吗？岗位职责，我落实了吗？材料物件，我节约了吗？工程质量，我达标了吗？生产任务，我完成了吗？”为内容的“六反问”活动，反问自己在安全生产、完全市场化等工作中，是否真正做到了时刻遵章守纪、节支降耗，使全员在教育中受到熏陶，在讨论中得到启迪，促进安全生产，以实际行动“建设美好兴隆”。
