为了扎实推进安全体检工作，晋煤集团成庄矿各级领导干部带头转变作风，严格安全把关，全力确保现场安全动态达标。同时，该矿加强对领导干部履行安全职责的监督考核，确保水流到头。
      今年3—5月份，在深入开展安全自检自改工作过程中，成庄矿矿领导带头跟班带班下井560余人次，组织业务科室深入现场，全面查找生产过程中存在的主要安全风险和事故隐患，努力提升矿井管理水平和安全生产保障能力。
      按照国家和集团公司关于“安全体检”和“安全自检自改”工作的要求，该矿制定《成庄矿关于开展安全自检自改工作的实施方案》，成立了工作领导组和11个专业检查组，围绕自检内容，按照安全自检、问题整改和巩固提高三个阶段，有计划、有步骤地开展安全自检自改工作，有力夯实矿井安全基础。
      矿井各专业自检自改工作，由各分管矿领导负责组织相关业务科室依据《井工煤矿安全自检表》，逐项逐条对本专业进行对照检查，重点查找主要系统、关键环节存在的安全隐患。矿领导亲自抓、亲自推，加之各系统小分队进行动态检查，确保了各类问题及时排查到位。
      该矿安检科现场组组长说陈忠林：“为确保安全体检工作落到实处，我矿采取矿领导和安全小分队突击检查的方式，对井下现场各级管理人员的安全履职情况和安全执行力等进行督查，一旦发现管理人员不履行安全职责的情况，严格按《安全信誉评价考核机制》进行问责。”
      3月份以来，通过矿领导带头下井督查、各专业系统检查和安全大检查等方式，重点围绕通风瓦斯、地测防治水、顶板、机电、辅助运输、零散作业、交通运输等方面对现场标准化、隐患排查治理、规程措施执行、重要岗位人员履职情况进行督查。矿领导带班查出安全隐患1600多条，业务科室人员下井排查隐患8400多条，所有隐患全部按照要求进行了整改。