【本网讯】今年以来，神华黄骅港务公司积极谋划全年党风建设和反腐败工作，通过构建大监督格局、共享监督信息、提高监督效能等渠道，积极营造良好的企业政治生态。
一是构建大监督格局。协调党建、纪检、人事、财务、内控等重点领域，发挥党风建设和反腐败联席会议平台优势，切实解决党内监督覆盖面广、监督难度大的难题，在落实措施上重点采取预防为主、防治结合的管控思路，从完善制度体系入手，实现监督零死角、领域全覆盖、制度标准化，实现监督协同作业。
二是共享监督信息。采取定期通报机制，年内计划开展3次综合性监督检查，将检查发现的问题向被检查单位进行反馈，并及时将检查结果向公司党委主要领导进行专题汇报，对业务工作进行职能监督，将问题情况进行总结，实现监督信息共享。
三是提高监督效能。以顶层设计为基础，以落实全年党建工作要点为内容，以抓好关键少数为手段，以抓好重要载体为重点，以抓好专项行动为目标，坚决贯彻落实好中央、集团党组、公司党委的决策部署要求，抓好全面从严治党在企业落地生根。
