4月23日，管理学院举办的WKB管理品质提升大赛决赛在梅南运动场拉开帷幕。本次比赛由中国矿业大学大学生管理科学与领导艺术文化组委会主办、管理学院实践部承办、管理学院科技协会协办，旨在帮助大学生培养团队精神、训练团队技能，开发和提升受训者的意志和精神潜能。

据悉，决赛共有来自不同学院的80支队伍参加。本次比赛分为上午场和下午场。上午场为团队比赛，全队成员们需要尽快完成任务，减少队伍的比赛时长。下午场则通过在校园各处完成游戏换取道具来减少上午场记录的时长。最后根据每队比赛的总时长来决出8组一等奖，16组二等奖，21组三等奖。

上午8时，在领队王博文的带领下，80支队伍于梅南运动场集结签到。8时30分，比赛正式开始。上午的比赛共有8个项目，分别是火车赛跑、手脚并用、火眼金睛、坐地起身、默契考验、套圈不套路、我就笑笑不说话和搭桥过河，每个项目都充满了对比赛成员团队协作的考验。在比赛的过程中，参赛者们不仅增进了友谊，还提升了团队协作能力。最后，各组的成绩根据每个项目完成的总时长计算。下午2时，比赛围绕着进阶与挑战展开。参赛队伍到达主办方设置的13个游戏点进行挑战。通过完成挑战和进阶任务，参赛队伍可以获得一枚印章。参赛队伍利用手中的印章抽取卡片来减少比赛时长。同时，主办方还派出“出题人”提问，来给参赛队伍提供抽奖机会。

 本次比赛从心智模式、团队组织、团队领导、团队沟通、团队学习等多方面提升参赛队员的个体潜能和团队工作，追求“智、仁、勇”的统一，使得理论学习中的管理科学与领导的艺术在现实活动中得以运用。此次比赛不仅锻炼了参赛队员的团队协作能力，而且使得参赛队员们珍重队员间的友谊，显著地提升了参赛队员们的实践能力和精神潜能。