为交流班组长成长成才经验，共享班组管理，提升班组建设水平，为实现柴里煤矿四季度“双保落实季”目标而努力奋斗。 10月14日下午，柴里煤矿工会在调度中心一楼会议室隆重举办了“班组长论坛”活动。论坛由工会副主席周国梁主持，安监处、生产技术部、调度室、宣传科、人力资源科、运销科、柴里大学、矿工会各部室等科室、部门负责人、部分专业副总工程师、各总支书记以及来自基层区队的班组长代表80余人参加了论坛。党委常委、工会主席靳家伟出席论坛并作了讲话。

参加此次“班组长论坛”发言的7位班组长代表分别来自基层区队及班组，他们围绕强管理、保安全、抓创效、提素质、促稳定等主题，分别从如何当好班组长、如何发挥班组的前沿阵地作用、如何提升个人业务技能、如何破解管理与被管理矛盾等方面作了沟通交流和经验分享，相互学习班组管理方法，共同提高班组管理水平。7位班组长通过PPT演示、图表分析、文字说明等形式，交流了各自的专业特征、班组理念、安全管理方法，以及现场作业、危险源辨识和节约成本等方面的经验。分享的内容，既有实际做法又有经验特点，既有典型事迹又有数据对比，充分展现了作为一名班组长过硬的业务素质和工作实践能力，讲出了安全、讲出了实干、讲出了素质、讲出了担当，讲出了传承和发扬柴煤精神的真情实感。

工会主席靳家伟对7位班组长的精彩发言进行了点评，并代表矿党政对班组长队伍殚精竭虑履职尽责、矢志不渝创新管理、吃苦耐劳勇于担当的精神以及发挥的积极作用表示钦佩和诚挚的感谢。靳主席简要回顾了自去年以来，矿党政出台的关于加强班组长队伍建设、强化班组管理的一系列新政策、新规定、新举措，阐释了矿党政对班组长、对班组建设的高度重视、良苦用心和殷切期望，强调了开展“班组长论坛”活动是推进“班组长双周沟通交流会”机制的有效载体形式，更是创新班组管理方式方法的具体体现。随后，靳主席在汇聚、提炼论坛共识的基础上，围绕进一步加强班组长队伍素质能力建设，在四季度“双保落实季”工作中如何更好地发挥兵头将尾的重要作用，以及结合当前形势和我矿四季度工作会议精神，和与会班组长共同探讨了“形势任务怎么看、立足岗位怎么干、素质能力怎么练”三点体会和认识。

现场参加“班组长论坛”活动的通风工区班长靳友贞、机电运输科党总支书记宋治国、通防科工会主席葛志忠、生产技术部副部长许文建、副总赵新华等人员，分别结合此次活动的主题立意以及本单位的工作实际畅谈了个人体会。他们谈到，在全矿上下紧锣密鼓贯彻落实矿四季度工作会议精神的重要时期，矿工会举办“班组长论坛”活动，为全矿决战决胜四季度任务目标擂响了战鼓，鼓舞了士气。7位班组长的精彩发言尽管侧重不同，但是处处体现了作为一名班组长扎根基层、无私奉献、忠诚履职的坚定和自豪。提出的一些好经验、好做法值得借鉴推广，同时也对各位班组长代表以及奋战在全矿各条战线上的班组长们敢担当、讲奉献、能吃苦、闯在前的创业精神表示由衷地敬佩。

此次“班组长论坛”活动，既是一次班组长分享工作经验的沟通交流会，也是一次应对严峻形势、共谋发展大计的思想动员会。全矿广大干部员工也将在矿党政的团结带领下，在同心同德、砥砺奋进的创业征程中，以更加饱满的热情，更加务实的作风，为保障矿井安全生产、助力转调发展与时俱进、建功立业。