工区班前会如何开?柴里煤矿巷修工区把班前会开成会诊会，通过“六预一讲”安全工作法，开出安全好药方，全方位防止安全事故发生，真正做到了“防患于未然”。

“班前会不仅是安全教育的第一课堂，同样也是安全生产的第一道工序。如果班前会一味念念文件，方法死板，缺少情理启发和精神激励，触及不到能产生共鸣的话题，会使职工产生厌烦情绪。”该工区党支部书记张如鹏说。

该工区的“六预一讲”安全工作法，是将预防薄弱人物、预防高血压人员、预防安全思想隐患、预防人的不安全行为、预防物的不安全状态、预防岗位安全环境隐患和讲岗位事故案例教育融为一体，充分发挥职工个人及班组、区队齐抓共管的作用，采取超前措施加强安全生产流程管控，持续提升职工的安全自治能力，有效预防各类事故的发生。

“工区的制度非常贴心，不仅保障了我的安全，也确保了大家的安全。”该工区的张师傅说。他曾出现过高血压症状，工区安排人每周一次对他进行工测量血压并登记在册，督促他诊治或配合药物治疗进行降压。

结合实际，每班由值班人员认真查找职工存在的安全思想隐患，有针对性采取警示帮扶措施，消除轻视安全、只讲表面、生产至上、经验主义、“三惯三乎”、标准缺失、惰性偷懒、盲从盲干、被动应付、情绪不稳等思想隐患。

刘师傅请事假多天，张如鹏感觉该职工家中肯定有重大变故，于是对其家访了解情况。得知其妻子得了急性脑膜炎住院，虽经抢救，命是保住了，但留下了严重的后遗症。该职工不仅思想压力大，经济压力也非常大。了解到情况后，张如鹏一边与他谈心、稳定他的情绪，一边组织职工进行爱心认领。他非常感动，迅速缓解了压力，改变了工作态度，也对生活充满了信心。张如鹏说，“只要你把心交给职工，为职工着想，以心换心，让职工感受到严管理也是一种爱，职工就会拥护你。”

该工区每天由区长组织召开一次工作会议，总结安全隐患治理完成情况，对本日的安全隐患进行排查，对所有排查的问题落实到值班人员，由值班人员落实到责任班组、责任人。

“每班值班人员都对当前施工地点是否存在顶板、机运、水、火、瓦斯、煤尘等重点隐患进行排查，对施工地点的隐患进行重点强调，并制定针对性措施，确保安全生产。”该工区机修班班长邱庆恩说。

该工区还将典型事故案例与矿举行的“双示”教育结合起来，由值班人员对岗位典型事故案例讲述，让职工通过事故案例教育，举一反三查找思想上和行动上存在的问题和不足，并将日常中的一些小故事和小道理编辑成册，利用班前会传达，切实增强职工的“安全首位意识、遵章守纪意识”、自主保安和相互保安能力，获得了较好效果。