中国煤炭新闻网

陶岗:把坚持以人为本落实到党建思想政治工作中
2019-04-25  出处:煤客网  煤客新闻网  煤矿网  来源:网络   

不断促进社会创新水平的提高。有激励,方能激发人的潜能,有激励,才会不断出新、创新。人是最宝贵的资源,要造就全面发展的人,就要注重开发人的价值、能力和个性。思想政治工作是以人为对象,研究人的思想、行为的一门科学,思想政治工作就是要帮助人们建立良好和谐的人际关系,形成有利于人才脱颖而出的宽松环境,提供有利于人们培养积极向上的精神状态的社会条件和氛围,让每个人的潜在智慧得到充分发挥。没有个人个性的发展,社会的进步与个人的发展都是不可能的。思想政治工作不是要堵塞人的个性发展的道路,而是要引导个人发展,为个性健康充分的发展创造必要的环境与条件。面对知识经济的挑战,现在我们正在大力提倡创新精神,而人的创新精神的培养正是建立在个性的充分自由发展基础之上的。有生命力的思想政治工作不是要禁锢人们的头脑和手脚,限制人们的思想和行动,而是要开发人的智力,培养人的创新精神,激发人的创造性,以便在更大的程度上实现自我价值,同时为社会进步做出更大的贡献。正是从这一点出发,我们应该把以人为本,开发人的潜能、价值和创造性作为新形势下思想政治工作追求的重要目标。在与职工群众的接触过程中,学会换位思考,设身处地为对方着想,急其所急,想其所想,帮其所需;要因材施教,不同的人,性格不同,教育方式也应不同;要多看别人的长处、优点,信任他人、肯定他人;要多交流,在思想的沟通中,逐渐达成共识,增进了解和友谊。通过开展各种业务技能学习,打造高素质的员工队伍,提高员工的思想水平,增添企业发展后劲。忠诚、服从、爱岗敬业是最基本的职业态度。“爱岗敬业”是每一名职工的崇高美德,它要求广大职工爱岗敬业、服从指挥、忠诚企业。要以“坚持科学发展、实现安全生产、打造一流团队、提升管理水平、进军澄合新区”为动力,以“热爱权煤、建设权煤”为己任,忠诚于自己的企业,将自己的利益与企业的利益相融合,坚决维护企业的荣誉和利益。忠于企业、服从指挥,是执行力文化建设的一部分,必须深入人心。体现在具体的工作中,就是把自己的工作保质保量地完成。在自己的岗位上,保持任劳任怨、无私奉献的精神,将企业的事情当作自己的事情办,做到干一行、爱一行、专一行、精一行,发挥自己的专业特长,在自己的岗位上把工作做精、做细、做彻底,用自己的聪明才智创造出不平凡的业绩。
  四、党建思想政治工作,要不断强化党的建设,必须充分发挥党员模范带头作用
  深化“四好班子”建设,全面提高党员干部队伍素质。以创建“六好党员”为动力,发挥党员先锋模范作用。企业发展的目标就是企业党建的目标。开展党建“4564”活动为载体,增强党建工作活力。在开展“四好班子”、“五好支部”、“六好党员”、“四有职工”活动中,要围绕提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,改善党员干部工作作风,选试点、树标杆、推典型、建阵地、创品牌,开展争当“干事创业先锋”、先进事迹征文、党建献礼项目等主题活动,进一步加强企业党建长效机制建设。要以党组织和党员的模范形象和精神风貌,形成坚定正确的政治导向,倡导健康向上的企业价值观,引领企业平稳和谐的发展,打造出具有权煤特色的富有生机与活力的党建工作品牌。不断增强班子的执行力、创造力、凝聚力,提高班子的整体素质和工作业务能力,把班子建设成为思想解放、干事创业、群众拥护、奋发有为的坚强领导集体。
  总之,在面对当前新形势、新挑战、新机遇的情况下,如何积极地探索出一条适应党建思想政治工作发展的道路是我们一直要继续做下去的,我相信,只有把广大职工的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,坚持以人为本、关注民生和以人为中心以职工为主体的

 2/3   首页 上一页 1 2 3 下一页 尾页

  • 最新文章
  • 热门文章