本网讯  冀中能源邢矿集团老母坡煤业坚持以党建塑造企业文化，聚人心，扬正气，增强企业凝聚力，使“老母坡精神”在党的建设中发扬光大，促进了党企融合，为高质量发展积淀了丰富的文化底蕴。
       该公司紧紧围绕中心工作，以党建引领企业文化的发展，真正把党建工作与企业文化建设纳入了重要议事日程。坚持将企业文化建设与党建工作、中心工作同部署、同检查、同考核，形成“领导重视、部门负责、整体联动、全员参与”的工作机制，延伸党组织的工作“手足”，实现党组织和文化工作的“双覆盖”。同时，把企业文化作为党建工作服务生产经营的有效切入点，在部署生产任务同步部署党建工作，在考核生产指标时同步考核党建工作，在表彰生产先进时，同步表彰党群工作的先进集团和个人，使党建工作更好地融入安全生产，渗透到经营管理、制度建设等各个方面。以制度化、民主化、情感化的管理，营造一个“诚信友爱、充满活力、奋发向上”的企业环境，营造了风清气正的政治生态。通过对职工满意率民主测评，满意率达到100%。