【本网讯】山西晋煤集团长平公司党委把握潮流，主动拥抱“互联网+”，将新兴互联网技术引入党建工作，进一步提升党建工作科学化水平，以真正的“智慧党建”更好地服务企业安全生产，助力企业“二次转型”。
    为解决基层党建工作资源零散滞后、学习形式单一、学习时间成本高等问题，长平公司积极引入“智慧党建APP”,通过将全公司990余名党员和66个党总支部信息进行分类录入，让各基层党员与党组织“串联”起来亮明身份，真正构建起立体化的党建工作体系，让基层党建触角延伸到每一个党员个体，实现有党员的地方就有党组织，增强党组织的战斗堡垒作用。
    除了能够优化基层党员管理服务模式，更为重要的是“智慧党建”利用互联网的及时性和交互性打造出了党员学习教育的“云平台”，党员可以利用“碎片时间”在这里学习系统的新理论、新条例、新知识。不仅如此，长平公司的每个支部在这里都有自己的一席党建“阵地”。党员承诺、支部动态、党务公开等每个板块都是专属“私人订制”。基层党支部书记作为管理员，利用智慧党建电脑端和手机端的网络桥梁，实时解读最新的政策，广泛涵盖主题党日、“三会一课”、“两学一做”等内容，以信息传递的方式来缩小基层党组织和党员之间的距离。该公司党委利用智慧党建网络技术末端管理，可以实时了解各个党支部、每位党员的学习开展情况，实现政治建设、思想建设、组织建设、作风建设的全领域覆盖，不断强化各级党组织的战斗堡垒作用。
    如今，经过“智慧党建”后台互联网大数据统计，不仅对党员参与组织生活、创先争优、实时表现进行跟踪和积分管理，极大地推动了党员学习理论知识武装自己的积极性和主动性，而且各支部的成果展示、学习教育、考评监督的痕迹化管理与双向交流更是有效提升了党建工作的信息化、精细化和科学化水平。
    目前，“山西智慧党建APP”已在长平公司范围内进行了推广使用。随后，该公司将持续补充完善相关板块和内容，让“智慧党建”激发更加强劲的企业发展正能量。