才能提升整体队伍的素质。
（二）全面加强思想建设、作风建设、党风廉政建设和队伍建设
全面加强领导班子建设，要从班子的思想建设、作风建设、廉政建设和队伍建设等方面全面加强。做到互相促进、共同提高。加强领导干部的思想建设，一是要树立无私奉献的思想。当领导要有公仆意识，为人民服务的思想，多奉献、少索取，使群众心服口服，才能真正得到群众的支持和拥护。二是要有公道正派的思想。处理任何问题，都要公道正派，不分亲疏，弘杨正气，营造良好的工作氛围；在作风建设方面，要发扬艰苦奋斗、求真、务实的工作作风，做到言行一致，表里如一；在党风廉政建设方面更是要做到率先垂范，廉洁自律，严格自律。思想建设、作风建设、廉政建设都抓好了，班子建设加强了，自然能带出好的队伍，加强队伍建设就有基础、有条件、有保障了。
（三）切实加强内外协调工作，促进工作开展
协调配合是形成合力的前提，是搞好工作的基础，加强班子建设的一个重要环节，是要搞好内外协调工作。
在内部协调配合方面，要做到班子成员分工合作，取长补短，团结协作、形成互补功能；上下协调方面要做到政令畅通，工作落实、责任落实，确保大局；部门之间协调配合方面要做到加强联系，互相勾通，互相配合，互相支持，共保大局；管理人员之间要做到互相学习，互相支持，共同提高。通过内部的协调配合，形成强大的内力，练就深厚的“内功”。
在外部协调配合方面，就是要通过正确履行职能的行为，协调好与其有关职能部门的工作关系。
通过搞好内外协调配合工作，形成内功深厚、善借外力，齐心协力，搞好项目部各项工作。
（四）提高领导班子的向心力、凝聚力和战斗力
领导班子的向心力、凝聚力和战斗力如何，事关班子建设的后劲问题。它属狭义的可持续发展范畴。领导干部处事公正，是民心所向，说大是立党为公，说小是处于公心。党和国家处理事务都要公平正义，更何况最基层的单位和组织，事事都是那么具体、显现，只有公平正义，才能真正获得民心，才能凝聚力量、鼓舞土气，使项目部的人心往一处想，一心想建设好项目部，劲往一处使，一切为了项目部的整体工作。这样才能树正气、讲大局，凝聚力量，这是一个单位、一级组织的工作灵魂。
领导班子建设要切实解决好工作中存在难题，这是领导班子战斗力在工作中的具体体现。要解决这些问题，要用严格的管理来保证，要靠加强管理来促进，要通过加强内部管理来实现，要以领导干部模范带头来影响。彰显领导班子和所带队伍的战斗力、整体队伍的素质和能力。
