制度，确保安全处罚精准无误。
隐患记录环节细。建立了监督检查人员下井跑头、过特殊地段、综采工作面支架和顶板监控、隐患闭合等台帐，做到“班班汇报、班班填写”，确保管理人员做到时时、处处掌控全矿安全生产状况。
素质锻炼讲深度。立足“工作学习化，学习工作化”，推行“7+1”小时工作制，要求全矿管技人员每天从8小时工作中拿出一小时用于学习“充电”，推动全矿管技人员业务素质和安全素质的不断提升。
来源：中国安全生产报

 2/2   首页 上一页 1 2