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浅谈敬业精神

文化讲座 煤客网 2019-05-070

敬业精神,顾名思义就是尊敬并重视自己所从事的职业。把工作当成自己的事业去努力经营,本着认真负责、一丝不苟的工作态度,努力克服各种困难去完成自己的本职工作,做到善始善终的一种精神。

宋朝朱熹说:“敬业”就是“专心致志以事其业”,即用一种恭敬严肃的态度对待自己的工作,认真负责,一心一意,任劳任怨,精益求精。敬业精神是个体以明确的目标选择一种朴素的价值观、忘我投入的志趣、认真负责的态度,在从事自己的主导活动和工作时所表现出的个人品质。敬业精神是做好本职工作的重要前提和可靠保障。中华民族历来有“敬业乐群”、“忠于职守”的传统美德。

我们每一个人都有属于自己的那一份工作,都有属于自己的那一份责任,在尊重知识、尊重人才、提倡创新、构建和谐的当今社会,要想在本职工作中有所作为、有所建树,是万万离不开敬业精神的,也许有人会有这样一种感触,总觉得在一个岗位上工作久了,就有一种压力感和厌倦感,潜意识里就允许自己偷偷的懒惰一下,躲避一下。其实,这种心态很正常,当“拖延症”出现时,不妨看一看外面的世界,去看看求职会上人山人海的景象;去看看贫困地区为求学而尝尽辛酸的孩子;去看看为了生存走街串巷艰难劳作的人们。我们怎能不勇敢振作起来,用一种尊敬、虔诚的心态对待工作,对待职业?

我们要提倡敬业精神,就要懂得敬业,就是全心全意地对待工作。对绝大多数人而言,事业将是你生命中最重要的部分。因此,敬业就是一种人生态度,是珍惜生命、珍视未来的表现。我们每个人都有责任、有义务、责无旁贷地去做好每一项工作,都应该为自己为企业尽一份心、出一份力。敬业,离不开对自己工作的认真思考和奉献。你明确自己的工作目标了吗?你为这个目标付出了吗?你为自己的本职工作做出应有的努力了吗?“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,所以,我们要脚踏实地,从现在做起,从身边做起,为自己和企业尽一份力。

说到敬业精神,就不能不说一说责任心了。什么是责任心呢? 责任心,就是一种舍己为人的态度,就是为企业为工作勇于承担的那份执着。有了责任心,就有了为工作孜孜不倦的求索;就有了为企业甘于奉献的豪情,对于我们来说,责任心就是发奋图强的干劲;责任心就是面对失败,仍然坚强屹立,不畏挫折的意志。在敬业精神和责任心方面,我们要做到“为企业之忧而忧”,以主人翁精神为企业排忧解难,披荆斩棘。

敬业精神是团队精神的重要组成部分,没有敬业精神的企业,很难组成有效团队,只有大家伙拧成一股绳,共同向既定目标挺进,才能有大作为。“众人拾柴火焰高”,仅凭一己之力,毕竟能力有限,但如何让员工都敬业,是一件很不容易的事。但可以肯定的是,具有敬业精神并不一定能成功,但若缺乏敬业精神则一定不会成功。作为员工来说,你的敬业所带来的直接结果是企业不断发展以及个人事业的成功;但你的不敬业并不会对公司造成严重的影响,长此以往,则必定会葬送你自己的大好前程,这是不容置疑的。而且,我们在敬业的同时,要有“不想当将军的士兵不是好士兵”的“雄心”,这个“雄心”,不参杂半点功利性质,它是与企业同进退的大智慧,是与天下相搏弈的大勇气。

做为西矿的一份子,我们首先要树立忠诚敬业的思想品德,要有主动进取的工作精神,追求完美的思想品格,乐在其中的工作态度,好学上进的求知欲望,全身心的融入企业之中,才能与公司同甘苦,共命运,在敬业、团结、凝聚、和谐的战斗团队的努力奋斗下,才能把西矿铸造成为具有巨大竞争力和发展实力的矿业旗舰,才能建设成为中国一流的大企业。

文/青海盐业物业公司 李锦林

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