企业劳动保护措施计划 1978年国务院重申的<关于加强企业生产中安全工作的几项规定>中明确要求“企业单位必须在编制生产、技术、财务计划的同时，必须编制安全生产技术措施计划”。1979年，国家计委、经委、建委又联合发出了<关于安排落实劳动保护措施经费的通知>，同年国务院发出了第100号文件，重申“每年在固定资产更新和技术改造资金中提取10％～20％(矿山、化工、金属冶炼企业应大于20％)用于改善劳动条件，不得挪用”。为了加快我国矿山企业设备的更新和改造，(矿山安全法>规定。“矿山企业安全技术措施专项费用必须全部用于改善矿山安全生产条件，不得挪作他用”，同时规定了对“末按照规定提取或使用安全技术措施专项经费”的罚则。 利用社会主义市场经济的“价值规律”、“利益原则”、“资源合理配置”的经济学思想，建立适应新体制下的安全生产措施费用保障新机制是很重要的。为此，遵循的原则应该是：“提高国家总体安全生产措施费用效率的原则”，“谁受益谁整改，谁危害谁负担，谁需要谁投资的原则”。这就要求国家制定的安全生产资金政策要与我国经济发展水平及行业生产特点相结合，与国民生活水平和企业生产效益水平相适应；要求企业在进行安全卫生管理中，需要进行合理的投资评价和安全卫生专项资金的科学管理和监控；要求国家或行业部门制定的安全生产的投资政策要符 合“利益原则”，按价值规律进行安全投资活动；国家、地方、企业和个人具有承担安全卫生经济负担的责任和义务；在确定安 全生产投资规模时要讲经济规律，使安全投资与企业生产和企业 经济效益相联系；企业安全活动要按经济规律办事，在国家制定的适应市场经济的安全投资政策下进行安全生产经济活动。 企业
