“我建议购买的《与公司同呼吸》一书到了，我得去借来看看，学习一下。”
“我建议订阅的《精细化管理实践手册》也到了，吃过饭，我跟你一起去吧！”
6月1日，笔者在城郊煤矿食堂就餐，听到了身边两名员工的对话。
原来，为不断提高员工的综合素质，该矿在广泛征集员工建议的基础上，根据不同层次的需求，购置了专业技能、安全生产、班组管理、法律道德等书籍800余册。一时间，矿区内掀起了一轮读书热。
“现在，矿上图书室可热闹了，来这里借书的员工越来越多。即使到了下班时间，图书室里还是一屋子的人。”图书管理员杨晋峰说。
据了解，为加快学习型企业建设，努力倡导勤于学习、尊重知识的良好氛围，该矿还组织开展了“每月读一本好书、每天读书一小时”主题实践活动，并将活动开展情况纳入月度培训考核。
“在浓厚氛围的熏陶下，员工们掀起了比、学、赶、帮、超的学习热潮，‘有知识吃香，学本领风光’已经成为矿区里的一种时尚潮流。”该矿工会副主任蒋云飞告诉笔者。
