制度、科学方法和与之相适应的运行机制。新汶矿业集团鄂庄煤矿以“走科技路、吃安全饭”的战略手段，坚持“事事有人管、管理靠闭环、闭环保安全、安全促发展”的运行机制，实现安全生产17周年。这个矿的做法和机制值得学习和借鉴。煤矿企业应结合自身实际，取长补短，用更加通畅的机制引导安全向恒久稳固的方向发展。
灵活做好，就是根据工作实际，灵活运用机制。辩证唯物主义认为，世界是运动的，而不是静止的，静止的世界是不存在的。世界尚且如此，那制度、机制也应是这样。企业为安全生产所制定的制度、使用的方法、运行的机制往往是在特定的环境下和特定的时期内产生的，有很强的针对性和可操作性。但随着环境的变化或时间的推移，原先看起来非常实用的制度、方法、机制慢慢地不再发挥作用，甚至会成为安全发展的“敌人”。这就需要我们在科学掌握机制的同时，灵活运用好机制。在生产一线，有经验的工人师傅往往都是灵活运用机制的典范，他们能够根据现场实际和环境状况，合理地运用机制开展工作，而不是教条地、机械地运用。新工人在这方面就非常欠缺，他们的应知水平也许已达到要求，但现场经验不足、应会水平不高，不能学以致用和融会贯通，往往会出现问题。这就需要对新工人不断加大实践培训力度，让他们尽快熟悉现场环境、设备运行、机制运作等具体内容，能够根据现场环境的变化而灵活的运用好机制，在较短时间内成为安全生产的放心人。
