作者单位：山东兖矿集团杨村煤矿
机制是制度化了的方法，是经过实践检验证明的一种有效方式。在安全工作中，制度能够规范安全，人们在制度的约束下，按章作业、遵章做事，有序进行；而机制可以引导安全，引导安全向着持续、稳定、健康的方向发展，能够确保安全不偏离航向。因此，安全工作不仅要依靠制度的“规定动作”做好，还要在机制的引导下创新做好、科学做好、灵活做好。
创新做好，就是创新安全机制，做好安全规范工作。传统的安全管理模式采用自上而下，职工被动接受而不是主动参与，没有切实解决好内在动力问题。因此应在对传统安全管理进行剖析、反思的基础上，从“以人为本，制度先行”的角度入手，建立起“我要安全、我会安全”的运行机制，让职工认识到
