，该书介绍的管理方法都是当前煤炭企业普遍关心、涉及企业管理的关键问题，有很强的指导和借鉴意义。集团下属企业运河煤矿则从培养树立职工的主人翁意识，以强烈的责任感事业心爱岗敬业开始，到规范行为，攻坚破难，勇于奉献，雷厉风行的执行力，再到精诚团结，科学协作的团队意识，该矿为职工精心挑选了《为你自己工作》、《与公司一起成长》、《员工准则》、《解放军精神》、《团队精神》五本书。还专门印制发放了读书笔记本，读书的要求也在矿党委的“红头文件”里做了明确规定，“五本书、五个季度、五篇心得、二万五千字”，即：利用五个季度的时间读完这五本书，每季度一本，每读一本要作不少于5000字的读书笔记，每读完一本都要认真回顾总结，写一篇心得体会，并在单位内部进行交流。为了让活动开展得扎实有效，他们还专门成立了学习领导小组，负责相关人员对各单位、各部门学习情况进行检查、考评，每季度矿还将评出10
