不被他人伤害。“三保一规范”是职工行为的首要准则，自主保安是各项安全管理制度落实到位的基础，业务保安是职工自主保安的必备条件，互保联保是实现“三不伤害”的保证，“六个不准”强调的是职工个体行为规范的重要性。北宿煤矿是薄煤层矿井，生产条件差、环节多、用人多、安全管理难度大，要实现矿井长治久安，必须依赖职工的共同努力。北宿煤矿的安全文化建设着力打造以“我”为核心的安全理念。通过安全文化核心理念的教育灌输，使职工明白自己是安全生产最直接的参与者、管理者，也是最大的受益者，营造人人讲安全、人人守规章、人人都参与安全管理的氛围，强化“我为安全，安全为我”的理念。在实践中、从分析事故中发现，大部分事故是职工自主保安意识不强、自身行为不规范而导致的一些责任事故。这一体系就是强调了搞好自主保安、抓好自身安全的重要性。它是安全管理的一个最终落脚点，上边怎么抓，制度再好，最终要体现在职工个人身上。抓住了职工的行为规范，也就抓住了“木桶理论”那块最短的木板。只有每个岗位职工的自身安全行为真正规范了，
