安全前提下搞好生产，职代会生活福利委员会按照清洁生产的原则，针对企业的的实际情况，组织职工代表对职工“两堂一舍”、工业广场的卫生以及矿区环境卫生进行全面检查，尽最大努力为职工群众创造一个较为舒适的生活工作环境。
企业党委始终要把加强职工民主管理作为职工当家作主的最基本、最直接、最有效的形式，大胆探索，不断创新，建立从矿到区队班组的四级民主管理体系。每年召开一次职代会，区队每季度召开一次职代会或职工大会，班组每月召开一次班务会。企业的重大决策、职工工资收入分配、各项管理制度的制定都要经过职代会或职工大会审议讨论、通过后方可执行。
加强企业民主管理工作，要健全职工代表提案，上岗巡视，民主评议，民主咨询等制度，落实职工代表的知情权，建议权和监督权，畅通民主渠道，提高职工对企业的归属感和向心力，取得职工群众的信任，得到职工的赞成和拥护。
发挥监督作用。企业民主管理、矿务公开的实质是加强职工的民主监督，通过矿务公开强化群众监督力度，使职工代表参与决策进行有效监督，采取“四个结合”、“三个延伸”的方法进一步推行矿务公开，促进企业民主管理工作。“四个结合”即：一是与完善职代会制度相结合；二是与企业建立的制度标准相结合；三是与加强企业管理相结合；四是与完善企业监督机制相结合。通过“四个”结合，进一步丰富和充实职代会内容；同时，又是职代会在闭会期间职工行使民主权利的有效形式，经过完善职代会制度，矿务公开这种民主参与、民主监督的形式，从而达到现代企业制度与科学管理的内在要求，因此，推行矿务公开工作，充分发挥职工参与监督、管理的作用。职工是企业的主人，知情权是职工当家做主的前提。当家就要知家底，做主就要知矿情，只有这样，职工才能想主人事，干主人活、尽主人能，真正同企业同舟共济。利用好矿务公开这个渠道，让职工积极参与企业的民主管理，集思广益，群策群力，形成民主管理的良好氛围。促进企业提高管理水平和决策水平。事实证明，实行矿务公开对于企业发展先进生产力和先进文化，实现广大职工的根本利益起到积极的促进作用。推行矿务公开是职工群众对企业领导进
